Présentation

Pour qui ?

  • Cette formation s’adresse à des coachs ayant une expérience de l’entreprise ou d’organisation professionnelle

Pourquoi cette formation ?

  • Pour acquérir des outils spécifiques et intégrer la posture de coach d’entreprise
  • Pour cerner les besoins de l’entreprise et construire l’offre
  • Pour intégrer la spécificité du « Corporate Coaching », au travers de jeux de rôles et d’études de cas

Options

Formation complète 6 modules – 9 jours de formation répartis sur 7 mois, donne droit à un CERTIFICAT “Executive Coaching Training”, acrédité EduQua et EMCC/EQA (European Quality Award)

Formation de base 4 modules (1 à 4) – 6 jours de formation répartis sur 5 mois, donne droit à une ATTESTATION “Executive Coaching Training”, accrédité EduQua et EMCC/EQA (European Quality Award)

Un CERTIFICAT de « Executive Coaching Training » est délivré au terme de 9 jours de formation
Accréditée par EduQua (label suisse de qualité) et EMCC/EQA (European Quality Award)

Programme et contenu des modules

Module 1 – Coaching en conduite du changement

  • Les facteurs du changement
  • Le processus et le cycle du changement
  • Savoir reconnaître et utiliser les résistances
  • Les leviers d’adhésion
  • La démarche systémique dans la conduite du changement

Module 2 – Coaching de dirigeants

  • Caractéristiques du métier de dirigeant
  • Enjeux et spécificités
  • Les grands thèmes du coaching de dirigeants
  • Outils et moyens d’intervention du coach
  • Quelques thèmes clés : Gérer les conflits, Donner un feedback constructif, Conduire un entretien difficile, Identifier le style de leadership

Module 3 – Coaching d’équipes (2 jours)

  • Les caractéristiques de l’équipe
  • L’intelligence collective et la motivation
  • Les ingrédients d’une équipe performante
  • Les challenges d’un coaching d’équipe
  • L’utilisation du « Solution focus » et « Appreciative Coaching » en coaching d’équipe

Module 4 – Accompagner leaders et équipes avec les neurosciences (2 jours) – NOUVEAU

Conçu et animé par Pascale Michelon, Docteur en Neurosciences (Psychologie Cognitive), PhD

  • Les leviers neuronaux de la motivation
  • Une équipe : des cerveaux en interaction
  • Désactiver le stress dans les relations
  • Neuro-leadership et intelligence émotionnelle
  • Développer une communication efficace et consciente
  • Applications pratiques pour un coaching éclairé

Module 5 – Métier de Coach en Entreprise, ses spécificités

  • Avantages et dangers des outils d’assessment
  • Présentation des différents modèles
  • Définir l’offre – établir un contrat
  • Bilans des interventions
  • Théorie et jeux de rôles

Module 6 – Intégration (2 jours)

  • Mise en pratique d’outils choisis avec feedback
  • Coaching de Manager « on live » avec debriefing
  • Pratique de sessions coaching avec feedback

Module 1 20 mai 2025

Module 2 21 mai 2025

Module 3 24-25 juin 2025 – 2 jours

Module 4 17-18 septembre 2025 – 2 jours

Module 5 29 octobre 2025

Module 6 25-26 novembre 2025 – 2 jours

Lieu de formation : Château de Bossey

Tarifs et inscription

Règlement possible par carte de crédit

Tarif particulier

Formation Complète

6 Modules – 9 jours

CHF 7’210.00

-10% inclus

Formation de Base

4 Modules – 6 jours

CHF 5’340.00

Tarif entreprise*

Formation Complète

6 Modules – 9 jours 

CHF 8’990.00

-10% inclus

Formation de Base

4 Modules – 6 jours

CHF 6’660.00

* Le tarif Entreprise s’applique lorsque la formation est réglée en totalité par l’employeur

** Les modules 5 & 6 sont accessible seulement dans la formation complète

Possibilité plan de financement (sur demande)

Repas de midi et pauses sur place obligatoires, CHF 45.00 par jour à régler lors de votre arrivée.

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